18 mei Meer vrouwen in de top? Zorg voor flexibel werken
Het is onze missie om organisaties te helpen bij het realiseren van een goede man/vrouw balans. Hiervoor maken we korte metten met excuses en zien we van dichtbij wat de doorstroom van vrouwen naar de top belemmert. Naast gevestigde structuren, bestaande clichés en onwetendheid, is er...